Teniendo en cuenta un informe de CareerBuilder sobre los cargos más demandados de 2013 y el exponencial crecimiento de la industria informática, larevista Forbes elaboró una lista de las 10 competencias más requeridas por reclutadores a la hora de contratar nuevos empleados. Esta enumeración, además de incluir los conocimientos específicos inherentes a los rubros más populares, incluyó algunas habilidades que suelen ser valoradas sin importar la profesión y que no siempre se pueden introducir en un currículum:
Sí, has leido bien. Todo es 2.0 ahora. La red nos invade (la usan 20 millones de españoles) .
La mitad de las profesiones más demandadas no existían hace 5 años ¿son estas?
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Ayer asistí al evento ‘Hoy es Marketing’ . La verdad: me defraudó. No aprendí nada nuevo y creo que han omitidos muchas tendencias y novedades. En cuanto a la organización: música estruendosa y frio helador. Por cierto, el autobombo de Movistar, *bochornoso*. Habrá que ir a Madrid la próxima vez.
Mi resumen del evento:
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Te invito a asistir al Monday Reading Club Sevilla.
Entre singles, dinkis y bobos. Pilar Alcázar
Bienvenidos a la XI Edición en Sevilla del Club de Lectura de Marketing Online “The Monday Reading Club ”
¿Qué es? ¿En qué consiste? El objetivo de este club de lectura es reunir en torno a un libro a personas interesadas en debatir, aprender y, además hacer networking.
El próximo lunes 3 de mayo de 2.010 de 19:00 a 20:30 vamos a celebrar la onceava edición. Tendrá lugar en el Salón de actos de Cámara de Comercio , (Placido Fernandez Viagas, 4 Tfno.: 902 93 23 20), la cual a través de la Asociación de Antiguos Alumnos patrocina el espacio del evento.
La exposición la hará D. Manuel Garcia Palomo , Psicólogo, Coach, Consultor y Docente de escuelas de negocio a nivel nacional.
“ Quien quiera enseñarnos la verdad que no nos la diga. Que nos sitúe de tal modo que la podamos descubrir nosotros mismos”. Jose Ortega y Gasset
Esta edición tratará sobre el libro “ Entre Singles, Dinkis, Bobos y otras Tribus ”,Conquista a los nuevos grupos de consumidores. Ideas utiles para encontrar oportunidades de negocio en los nuevos estilos de vida.
Las clasificaciones sociales convencionales han perdido utilidad . Ahora más que nunca, los clientes son muy difíciles de organizar en compartimentos estancos . Seimpone , por tanto, el marketing según estilo de vida , según las emociones y no tanto según el nivel socioeconómico .
Dinkis, singles, one parents, inmigrantes, gais… son grupos de consumo que han surgido a partir de una nueva configuración de los hogares españoles . Pero no son los únicos colectivos incipientes. Si miramos con lupa a todos los potenciales compradores, con independencia de su familia o cual es su inclinación sexual, nos encontramos con otros tantosmillones de potenciales clientes que poco tienen que ver con la clasificación tradicionalque se ha hecho hasta ahora de ellos.
Las reflexiones , los ejemplos , las emociones de las que nos habla Pilar Alcázar , son muy a tener en cuenta si queremos venderles a los nuevos clientes que están aquí para quedarse. Ojo no estamos hablando de modas pasajeras .
“Vivimos en un mercado global, nos guste o no, y en un zoco global los nichos se convierten en negocios gigantes para empresas que saben muy bien que las cosas no son lo que parecen.”
“Siempre he dicho que no diseño para un tipo de edad ni para un tipo de poder adquisitivo, yo creo que se debe diseñar para un estilo de vida….”
Gonzalo Brujó es consejero delegado de Interbrand. Actualmente trabaja con más de 25 compañías del Ibex 35 y del PSI20, con multinacionales e instituciones públicas, gestionando proyectos estratégicos en el campo de la marca, el marketing o la comunicación. Columnista, consejero de distintas instituciones y profesor de escuelas de negocio, ha coeditado los libros Marcas de moda y El glosario de las marcas, y es autor de La nueva generación de valor. Es especialista en marketing, retail, comunicación, creatividad, creación, gestión, estrategia y valoración de marca. Además pertenece a LID conferenciantes, la red de los mejores especialista en empresa, como experto en comunicación, creatividad, marketing, publicidad, negociación y ventas. (gbr@lidconferenciantes.com).
"En clave de Marcas'. Gonzalo Brujó. Lid Editorial. Biblioteca Interbrand
Contenido del libro:
Carta de presentación de Gonzalo Brujó
Prólogo de José Luis Bonet
Prefacio de Patrick Barwise
Introducción, Rita Clifton
PRIMERA PARTE: El porqué de las marcas
1. ¿Qué es una marca?, Tom Blackett
2. El valor financiero de la marca, Jan Lindemann
3. El valor social de las marcas, Giles Gibbons
4. ¿Qué hace grande a una marca?, Jez Frampton
SEGUNDA PARTE: Las mejores prácticas en la gestión de la marca
5. Estrategia de marca, Iain Ellwood
6. La experiencia de marca, Shaun Smith
7. Los clientes han de sentir y vivir la marca, Luis Huete
8. Identidad visual y verbal, Tony Allen y John Simmons
9. Comunicación de la marca, Paul Feldwick
10. La gestión de marca desde el punto de vista de las relaciones públicas, Deborah Bowker
11. Protección de la marca, Allan Poulter
TERCERA PARTE: El futuro de las marcas
12. Globalización y marcas, Sameena Ahmad
13. Creación de marcas en Asia, Jonathan Chajet
14. De elefante a tigre: las marcas y la creación de marcas en la India, Max Raison
15. La creación de la marca país, Simon Anholt
16. Marcas 2.0: las marcas en un mundo digital, Andy Hobsbawm
17. Una perspectiva alternativa acerca de las marcas: los mercados y la moral, Deborah Doane
18. Internacionalizarse con marca o morir, Antonio Abril
19. Mayor sensibilidad al precio e impacto en la gestión de las marcas, Josep-Francesc Valls
20. Hacia la meta de la sostenibilidad, Alfredo Fraile
21. Las marcas en épocas de incertidumbre económica: cómo comunicarlas, Gonzalo Brujó
22. El futuro de las marcas, Rita Clifton
Un libro es algo maravilloso: tu maestro, tu mentor. Un libro te hace reflexionar, te proporciona ideas, te transforma. Lee.
